To, czego nie włączymy do świadomości, pojawi się w naszym życiu jako los.
Carl Gustav Jung
Programy rozwoju indywidualnego są oparte na schematach pracy z umysłem, które kształtują osobistą linię życia. Są one formą systemowego wsparcia dla liderów i ekspertów. Pomagają im rozpoznać i zrealizować indywidualny potencjał. Podnoszą świadomość jakości życia w sferze emocjonalnej, społecznej, zawodowej, duchowej.
Każdy z nas jest unikalną jednostką, dlatego przechodzimy przez proces zmiany inaczej. Podstawowe wyzwania i próby są jednak uniwersalne jak na drodze mitycznego bohatera. Zadaniem lidera jest podjęcie wyzwań i indywidualne dopasowanie narzędzi oraz metod, które pomogą poszerzyć świadomość, odkryć i rozwinąć talenty, uaktywnić cały potencjał, wypracowywać nowe kompetencje, a następnie wytyczyć ścieżki dalszego rozwoju.
Rozwój osobisty jest interesującą przygodą, której zwieńczeniem jest realizacja planów, marzeń, wizji i pasji.
4 etapy rozwoju świadomości
-
UCZEŃ
ma powierzchowną wiedzę i słabo wytrenowane umiejętności. W działaniu szybko zapala się i szybko gaśnie. Wybiera zadania łatwiejsze, bo niepowodzenia przeżywa jako osobiste porażki. Zraża się i wycofuje, gdy pojawią się trudności. Liczy na szczęście lub pomoc innych.
-
ASYSTENT
jego wiedza jest większa niż na poziomie ucznia, ale niesprawdzona. Potrzebuje treningu, aby zweryfikować umiejętności. Zawyża lub zaniża ocenę rezultatów, jak też swoją wartość. Raz traci pewność siebie, a innym razem podejmuje nadmierne ryzyko. Mobilizują go do pracy sukcesy, jak też wsparcie i praktyczne wskazówki.
-
EKSPERT
łączy wiedzę z praktyką, aby osiągnąć cel lub rozwiązać problem. Samodzielny w ocenie sytuacji, własnych możliwości i zasobów. Specjalista w swojej dziedzinie, lubi trudne i nowe wyzwania. Rozwija siebie i dziedzinę swoich zainteresowań. Wychodzi poza strefę komfortu, ale wie, gdzie kończą się zakres jego kompetencji.
-
MISTRZ
naturalny przywódca, lider całości. Myśli, czuje i działa globalnie, wszechstronnie, wielopoziomowo. Integruje wizje, działania, ludzi, procesy. Inspiruje, wspiera rozwój innych, otacza w razie potrzeby opieką. Odporny na zmiany, nieprzewidziane okoliczności, wahania emocji u innych. Umysłem i sercem łączy przeciwieństwa.